Срочно need help по трудовому законодательству

stanmus

Может, кто-нибудь знает: при каких условиях работодатель может пересадить сотрудника из личного кабинета в openspace.
Это нужно срочно, поэтому, модераторы, не переносите в job пока, please.

tresh

Если у него в трудовом (или в отдельном соглашении, правилах внутреннего распорядка и тд) оговорено, что ему предоставляется отдельный кабинет, тогда не может. Если нигде ничего не написано, то место, где будет работать сотрудник определяет работодатель. Главное чтобы место соответствовало требованиям ГОСТов.

syv7

при каких условиях
при условиях кризиса (с) captain evidence

sn0wsky

syv7

Давайте поиграем в игру: кто из модераторов каррента первее другим поставит плюсики, когда этот тред там окажется.
Оставить комментарий
Имя или ник:
Комментарий: