[требуется юридическая консультация]Требования к начальнику

Samsonnn

собственно сабж. Я работаю в государственном учреждении здравоохранения особого типа программистом, хочу стать начальником отдела (программирования). Директор не против (и создаёт под меня этот отдел но его немного испугали юристы квалификационными требованиями (хотя там именно такой ситуации не было). Собственно вопрос: какие формальности должен соблюсти директор в назначении (в плане моего стажа и т.п.) на эту должность и какими документами это подтверждается?
(пока я нашёл только другие квалификационные требования, в которых требуют стаж от 2-х до 5-ти лет по специальности)

Logon

особого типа
эта фраза относится к учреждению или к программистам?
По теме - если высшее образование профильное, то только опыт могут еще потребовать

Tigris

Есть такая штука - должностная инструкция, которая в каждом учреждении своя. Вот там обычно как раз пишут какие требования предъявляются к сотруднику, замещающему эту должность.
В принципе там можно все что угодно написать.

Samsonnn

в государственных учреждениях есть некий табель о рангах, который спускается сверху

ninash

не юрист, но на начальника обязательно только высшее образование, остальное индивидуально для каждой конторы. а для руководителя группы даже этого не надо, насколько помню.

Samsonnn

спасибо за участие, но не стоило бы говорить о том, в чём не разбираешься. Есть ещё такая штука, к примеру: http://www.oivtran.ru/portal/ob-info/i-zaknorm/inf-zaknorm/k...
и в гос конторах ей (и ещё парочке) следуют. Начальник удовлетворился вот этим:
http://www.oivtran.ru/portal/ob-info/i-zaknorm/inf-zaknorm/k...

ninash

м, пасиб за информацию, даже вышка не нужна оказывается.

Samsonnn

для большей части должностей нужна, для некоторых - увеличивает необходимый стаж
Оставить комментарий
Имя или ник:
Комментарий: