Работодатель не подписывает учебный отпуск

cavefish

Добрый день, ситуация такая.
Одна знакомая работает в госучреждении. Так же она учится и сейчас должна защищать диплом, поэтому ей положен учебный отпуск и в университете она взяла справку, чтобы отнести на работу. Сложность заключается в том, что администрация этого учреждения пилят государственные деньги, поэтому им очень невыгодно давать отпуск такого рода. Доказательством служит то, что когда коллеги знакомой пытались взять учебный отпуск их подводили под увольнение(подкладывали окурки на рабочее место и тд...).
Знакомая работает 28(четверг) и 30(суббота) апреля, а значит, подписать приказ 30 она не сможет, таким образом, она должна подписать справку 28, а это значит, что у администрации будет шанс подставить ее.
Как заставить подписать приказ об отпуске директора?
Общался с юристами, сказали, что если они не подпишут, то требовать бумагу о том, что они отказываются подписывать, что делать, если они не дадут такую бумагу? Как на них влиять вообще?
Могут ли они после подписаного 28 числа приказа об отпуске уволить 30 за что-нибудь(что подстроят сами)?

klusser

1. Для начала озвучь что это за учереждение и в черный список работодателей его.
2. Знакомой рекомендую самой уволиться и больше не работать в таких госучереждениях никогда.

sn0wsky

В первую очередь - прочитать правила раздела. Это нужно было постить в Job

Yansloka

Знакомая работает 28(четверг) и 30(суббота) апреля, а значит, подписать приказ 30 она не сможет, таким образом, она должна подписать справку 28, а это значит, что у администрации будет шанс подставить ее.Как заставить подписать приказ об отпуске директора? Общался с юристами, сказали, что если они не подпишут, то требовать бумагу о том, что они отказываются подписывать, что делать, если они не дадут такую бумагу? Как на них влиять вообще?Могут ли они после подписаного 28 числа приказа об отпуске уволить 30 за что-нибудь(что подстроят сами)?
из описания ваще ни черта непонятно чо происходит.
но даже идиоту очевидно, что если у нее и получится сейчас на нее надавить, то после отпуска ее уволят(и даже статья найдется:)). могут даже до ПСЖ довести — раз госорганизация, то скорее всего большая часть з\п — премии; ну а дальше —дело техники

cavefish

Увольнение не пугает. главное получить отпуск.

Yansloka

если честно, то тогда это походит больше не на "злой работодатель не дает учитсья. как защить диплом и остаться на работе?", а на "как состричь с работодателя отпускные?"

lenmas

если честно, то тогда это походит больше не на "злой работодатель не дает учитсья. как защить диплом и остаться на работе?", а на "как состричь с работодателя отпускные?"
А что в этом такого? Все по закону.

ozura

Общался с юристами, сказали, что если они не подпишут, то требовать бумагу о том, что они отказываются подписывать, что делать, если они не дадут такую бумагу?
Там что ТК не действует ? Обратиться письменно в Трудовую Инспекцию и Правовой Департамент (коих в гос. учреждениях до фига и больше).

Slawik75

Там что ТК не действует ? Обратиться письменно в Трудовую Инспекцию и Правовой Департамент (коих в гос. учреждениях до фига и больше).
Если я правильно помню, студентов очных отделений по этому самому ТК не должны брать на полный рабочий день. Тогда, кстати, понятно, почему контора не хочет давать такой отпуск. Как дать отпуск на то, чем сотрудник заниматься не должен?
И присоединяюсь к мнению выше. Это тема про отжимание бабла с конторы.

Yansloka

почему бы просто не уволиться по соглашению сторон или псж и не парить мозг себе и людям? :confused:

Irina1970

Сложность заключается в том, что администрация этого учреждения пилят государственные деньги, поэтому им очень невыгодно давать отпуск такого рода.
Каким образом вообще связано первое и второе?

Ryfargler

Если я правильно помню, студентов очных отделений по этому самому ТК не должны брать на полный рабочий день.
и на неполный тоже
так что она сама нарушает
а отпуск неотгуляный отдают при увольнении деньгами

Oleg4534

пишешь угрозы на диктофон, на следующий день и приходишь с братом юристом (не забудь выписываешь пропуск на него) и увольняешься по соглашению сторон +2 оклада (можно больше, это как жадность позволит/как договоритесь). :)

ozura

Если я правильно помню, студентов очных отделений по этому самому ТК не должны брать на полный рабочий день.
Если я правильно понимаю, то дневникам такие справки не дают. Т.е. речь в треде идёт о заочнике/вечернике.

Ryfargler

пишешь угрозы на диктофон, на следующий день и приходишь с братом юристом
а потом приходишь в суд, суд у тебя запись не принимает
делаешь экспертизу за космические деньги, и опять пытаешься чтобы суд принял...

Suveren

работаю в госконторе. берут студентов дневных на полный день. и даже вроде какие-то скидки им положены. лажа короче.

Ryfargler

отпуск положен но неоплачиваемый
Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
работникам, допущенным к вступительным испытаниям в образовательные учреждения высшего профессионального образования, - 15 календарных дней;
работникам - слушателям подготовительных отделений образовательных учреждений высшего профессионального образования для сдачи выпускных экзаменов - 15 календарных дней;
работникам, обучающимся в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования по очной форме обучения, совмещающим учебу с работой, для прохождения промежуточной аттестации - 15 календарных дней в учебном году, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца, для сдачи итоговых государственных экзаменов - один месяц.

Suveren

у нас одна дэвачка училась в каком-то вузе с 5 сессиями и отсутствовала половину времени. хотя лучше б вообще не присутствовала.

Ryfargler

хотя лучше б вообще не присутствовала.
the useless piece of meat around a vagina - it's called a woman...

Suveren

там не meat. там fat. килограмм 80 жира.

Suebaby

Если я правильно помню, студентов очных отделений по этому самому ТК не должны брать на полный рабочий день.
было бы здорово, если бы кто-нибудь это подтвердил или опровергнул
мне кажется, что это утверждение надо скорее опровергать
насколько я понимаю, не запрещается даже устроиться на 2 работы (выгонят за прогулы — сам дурак)

cavefish

Да. Заочное отделение. В том, что отпуск дать обязаны сомнений нет. Вопрос как раз в том, как получить его у людей, которые могут просто сказать "Мы не дадим вам отпуск", как бороться с таким произволом?
To pianist: Есть пара вопросов
1) Откуда такие суицидальные наклонности?
2) Как человек с массой мозга в 0.1 грамма попал на форум МГУ?

Ryfargler

Вопрос как раз в том, как получить его у людей, которые могут просто сказать "Мы не дадим вам отпуск", как бороться с таким произволом?
мировой судья
фактически единственный вариант
и потом уволят наверняка после суда за что-нибудь

Ryfargler

как бороться с таким произволом?
ну если кто-то упирается, а ты считаешь что прав, надо идти в суд, и доказывать что прав судье
в целом из-за такой ерунды, не рекомендую
скажем, уволят все равно
потом опять в суд, отменять увольнение?
Оставить комментарий
Имя или ник:
Комментарий: